Trabalhadores e trabalhadoras do setor de Refrigeração estão celebrando a nova Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), que vale dois anos. Segundo o Sindicato dos Metalúrgicos da Bahia (STIM-BA), o acordo saiu após intensas negociações com o sindicato patronal. A categoria garantiu reajuste salarial, valorização dos pisos e manutenção de benefícios hitóricos.
Em assembleia, os trabalhadores aprovaram a proposta negociada, com reajuste de 4,8% sobre os salários, a partir de 1º de janeiro de 2025. As diferenças retroativas aos meses de janeiro, fevereiro e março serão pagos em até duas parcelas, a partir da folha de abril.
Os pisos salariais ficaram assim: operário qualificado: R$ 2.050,00; ajudante prático: R$ 1.550,00; ajudante comum: R$ 1.535,00. A CCT garante ainda vale-alimentação ou refeição no valor de R$ 22,00 por dia.
O presidente do Sindicato, Adson Batista, destacou a importância da mobilização da categoria para garantir avanços. “Essa conquista é fruto da união e da luta dos trabalhadores. Seguiremos atentos para garantir que os direitos sejam cumpridos e continuaremos firmes na defesa de melhores condições para a nossa categoria”, afirmou.
DIREITOS MANTIDOS
A Convenção assegura, também, que todas as condições mais favoráveis já existentes nas empresas serão mantidas. A empresa que descumprir as cláusulas acordadas terá que pagar ao trabalhador prejudicado uma multa equivalente a um piso de ajudante comum. “O Sindicato reforça seu compromisso com a categoria e seguirá acompanhando de perto a aplicação do novo acordo”, disse Adson Batista.
com informações do STIM-BA
